Nieuws
Waar willen we heen met ons onderwijs?
Weer een mening van Paul de Bloth waar ik het hartgrondig mee eens ben:
(Paul de Blot, 1 augustus 2009)
De politiek doet alles om snel uit de crisis te komen. Dat is zeer lofwaardig maar de praktijk geeft de indruk van paniekvoetbal. De aandacht valt vooral op het herstel van de economie, want we mogen ons nageslacht niet met een zware schuldenlast belasten. Dat lijkt een goede argumentatie. Het is zeer juist de volgende generaties niet met de brokken van onze crisis te laten zitten. Maar eenzijdig herstel van de economie is vooral een herstel van de gevestigde orde, maar wel ten koste van de volgende generaties.
Een radicale vernieuwing vraagt om een mentale vernieuwing van ... (lees verder)
Creatief Verandermanagement in de Ambitie
Samen met Maaike Bakker van Bakker Consult stond ik laatst met gepaste trots in De Ambitie (bijlage bij Dagblad van het Noorden en de Leeuwarder Courant). Het artikel ging over organisatieopstellingen. Hieronder kunt u de pdf downloaden.
Proef Zichtbare kracht
Kent u ...
- Iemand waar meer potentie in zit dan er nu uit komt?
- Iemand die nadenkt over een volgende carrièrestap, niet door wil op de ingeslagen weg maar nog zoekt naar de weg die het wel moet zijn?
- Iemand die ouder is dan 30 en de volgende carrièrekeus wil maken op wat hem of haar zelf drijft?
- Iemand die merkt dat hij/zij steeds minder energie van het werk krijgt?
Ziet u die iemand 's morgens in de spiegel? Dan is Zichtbare kracht iets voor u!
Nieuwsgierig naar Zichtbare kracht? We organiseren korte proefworkshops waar u kunt proeven aan de kracht van dit persoonlijke ontwikkelprogramma. De data zijn:
binnenkort ziet u hier de nieuwe data voor 2010
U kunt zich hiervoor aanmelden via een mailtje. Aan deelname zijn geen kosten verbonden. Ongeveer twee weken voor aanvang, ontvangt u van mij een uitnodiging.
Wilt u eerst meer weten over Zichtbare kracht, dan kunt u door hier te klikken naar de juiste pagina springen.
Consultatieopstellingen:
organisatieopstellingen voor adviseurs en verandermanagers
De eerste keer dat ik zelf in aanraking kwam met organisatie opstellingen, zag ik de diepe impact die het had op degene die inzicht zocht in een bepaald organisatieprobleem. Er ontstond in drie kwartier op zo'n diepe manier inzicht in de problematiek, de eigen rol, de rol van de dynamieken in de organisatie en de mogelijke oplossingsrichting, dat de persoon niet anders meer kon dan hier mee aan de slag gaan. Daarom heb ik me laten opleiden bij het Hellinger Instituut om deze wijze van werken toe te kunnen passen. Naast het begeleiden van opstellingen, heeft het me een nieuwe wijze van waarnemen van organisaties gebracht. Ik doorzie nu beter de dynamieken en onderliggende patronen die leiden tot de problematiek die er speelt. Waardoor je nog beter interventies inzet die de kern raken.
> Download hier informatie over het waarom en waartoe van systeemdynamiek in organisaties (pdf)
Voor consultants en verandermanagers worden er consultatieopstellingen georganiseerd. Tijdens deze bijeenkomsten kan er vanuit het perspectief van de verandermanager of adviseur gekeken worden naar de volgende drie soorten vragen:
- waarom is het zoals het is bij de klant? Wat zijn de onderliggende dynamieken die hier spelen?
- Wat is voor mijzelf een goede positie/ houding om de juiste impact te krijgen? En wat is het effect van de positie/ houding die ik nu inneem?
- Waarom kom ik in mijn werk steeds in dezelfde soort situaties terecht?
Data:
Dinsdag 23 maart van 9.30 tot 17.00 uur in Ruinen
Dinsdag 18 mei van 10.00 18.00 uur bij het Hellingerinstituut in Groningen
Maandag 6 september van 10.00 tot 18.00 uur bij het Hellingerinstituut
Deze dagen zijn los bij te wonen. De kosten hiervoor bedragen € 95,- per persoon per dag, inclusief arrangement en exclusief BTW.
Wilt u zich opgeven, dan kan dat via de mail.
Voor de opstellingsdagen op het Hellingerinstituut kunt u zich opgeven via www.Hellingerinstituut.nl
Ook kunt u mailen als u geïnformeerd wilt worden over volgende opstellingsbijeenkomsten.
Experiment: van Systemische blik naar Systemische beweging in organisaties
Een samenwerking tussen Jan Jacob Stam van het Hellingerinstituut en Nicole van der Ouw.
Organisatieopstellingen hebben de potentie om je te laten zien waarom het is zoals het is in een organisatie. En om je inzicht te geven welke beweging leidt naar een betere situatie. Maar... dan kom je vervolgens met dat inzicht terug in de echte wereld. En hoe zorg je nu dat de beweging die je in de opstelling gezien hebt, ook in de organisatie gemaakt kan gaan worden??
Ben je, net als wij, geïntrigeerd door deze vraag, dan ben je van harte welkom op de derde dag waarop we deze uitdaging met elkaar aangaan. De eerste twee dagen hebben zeer waardevolle inzichten opgeleverd en we willen daar op deze dag weer een stap verder mee gaan. De doelgroep voor deze dag is dan ook: mensen die veranderingen teweeg brengen in organisaties. Ervaring met opstellingen of deelname aan één van de vorige experimentdagen is niet noodzakelijk. We nodigen juist ook managers uit die geen ervaring hebben met opstellingen.
De vragen waar we ons deze dag op gaan richten zijn:
- hoe kun je de omstandigheden in de organisatie zo creëren dat de systemische beweging kan ontstaan
- hoe kun je in of na de opstelling zorgen dat het veld zich uitbreidt naar de organisatie waar het over gaat.
Kortom: we gaan onderzoeken hoe we het systeem in de opstelling en het bedrijf dichter bij elkaar kunnen brengen.
Wij brengen een schat aan ervaring in qua opstellingen en creatieve interventies voor organisatieverandering.
Van de deelnemers verwachten we een bijdrage van € 90,- en de inbreng van hun eigen ervaring en cases.
Zodat we allemaal met meer inzicht en mogelijkheden de dag afronden.
Datum:
3 december van 10.00 tot 18.00 uur in het Hellingerinstituut in Groningen.
Opgave kan via www.Hellingerinstituut.nl
Zichtbare kracht
In januari 2007 zijn we, na een interactieve ontwikkeling van 2 jaar, gestart met het persoonlijke ontwikkelprogramma Zichtbare kracht. Waarin de deelnemers hun eigen kracht ontdekken en leren die zichtbaar in te zetten. De resultaten doen zelfs ons versteld staan.
Hieronder enkele reacties van deelnemers:
"Het is een snelkookpan voor je persoonlijke ontwikkeling. Je bent in grote stappen snel thuis, maar dan thuis bij jezelf."
"De opstelling in het eerste blok had nogal een impact. Dat heeft een stevige shift in het beeld van mijn toekomstig werk teweeg gebracht."
"Ik weet niet wat het is, maar sinds dit traject zit ik helemaal in mijn flow!"
"Na de training heb ik een enorme boost aan energie gekregen. Wat een effect! Ik stond er zelf versteld van. En deze energie leverde mij ook weer een paar fantastische resultaten op … en zo gaat het balletje rollen. Ik ben inderdaad mijn eigen ding gaan doen: datgene waar ik goed in ben. Daardoor heb ik juist lol en energie gemaakt in plaats van dat het een worstelgevecht was. Kortom: de training heeft mij ontzettend veel power gegeven!"
Zichtbare kracht start telkens in maart en september. Kijk voor de data in onderstaande pdf
> Download meer informatie (pdf)
Artikelen
> Out of the Box VNO NCW (jpg)
Paul de Blot
